Менеджер з розвитку

Запрошуємо в команду O`Coffee-менеджера з розвитку (B2B кавовий напрямок) м.Дніпро.

Вакансія для тих, хто не готовий просто працювати. Це робота для тих, хто бажає проявити себе. Розкрити свій організаційний потенціал. Хто хоче зробити внесок і застосувати свої знання, ідеї

Наш ідеальний кандидат:

• має бажання розвиватися і будувати кар'єру в B2B (кавовий нап
   рування);
• є навички щодо залучення нових клієнтів та побудована довгострокова співпраця;
• самостійний і може сам розподілити навантаження для виконання плану задач;
• креативний і допитливий (ми хочемо відбудувати процес оптових продажів на системному рівні), а для цього важливо думати не так, як всі, бути готовим пропонувати нові рішення для залучення клієнтів і бути готовим їх реалізовувати;
• вміє організувати новий процес та поставити його на «рейки» або має бажання цьому навчитися;
• аналітичний підхід до роботи та системність (всі ідеї народжуються на основі не тільки особистих відчуттів, а на основі цифр та аналізу)
• не боїться продзвонити в холодну потенційних клієнтів (підготувати скрипт, що говорити і кому/ як часто варто про себе нагадувати/ як підготувати унікальну пропозицію)
• наявність власного автомобіля бажано.

Функціональні обов'язки:

1. Обробляє базу поточних клієнтів, веде обдзвон клієнтів, які залишили контакти, але не купили або перестали купувати товар 6 місяців і більше

2. Складає «унікальні пропозиції» для теплого клієнта згідно портрету клієнта

3. Формує та затверджує у керівництва види пропозицій для теплих клієнтів

4. Формує та затверджує алгоритм (кількість/періодичність дотиків з теплими клієнтами)

5. Формує звіт з усіх заперечень, що виникають у клієнтів при комунікаціях з клієнтами

6. Формує пропозиції для відпрацювання заперечень з метою повернення клієнта

7. Веде пошук у відкритих джерелах контакти потенційних холодних клієнтів та реєструє контакти в базі для опрацювання

8. Здійснює контакти (дзвінки) потенційним клієнтам з метою пропозиції співпраці з Компанією

9. Готує комерційні пропозиції для старту співпраці з потенційним клієнтом

10. Затверджує маршрут і кількість планової кількості для відвідування потенційних клієнтів. 

Що ти отримуєш від нас?

1. Позитивну атмосферу в колективі

2. Стабільний графік роботи, 2 вихідні на тиждень, плюс всі держ.свята.

3. Офіційне працевлаштування після випробувального терміну

4. Навчання та особистісний розвиток

Заробітна плата на ВТ: 10000грн.+ бонуси., після ВТ 15000 + бонус (буде залежати від твоїх амбіцій). Сума залежить від бажання, здібностей та результатів.

Перевага віддається кандидатам, якщо є досвід: торговорго представника або Хантера або менеджера з розвитку.

 Чекаємо на твоє резюме!  Відправити резюме

Ваше резюме буде розглянуто протягом 7 днів.