Керівник з маркетингу

Наша компанія розвиває свій бренд на платформі Amazon (США, Європа, Японія) та інших онлайн-маркетплейсах (Walmart, eBay та ін.)

Ми шукаємо в команду Керівника відділу маркетингу, який зможе забезпечити безперебійне та результативне функціонування свого відділу (маркетолог, РРС-менеджери, дизайнери та підрядники) та зможе привести компанію на новий, високий рівень.

Основні вимоги — відповідальність та вміння самостійно приймати рішення на підставі отриманих завдань та цілей компанії. Проактивність та позитивний настрій у будь-якій ситуації (робоча суперечка, обговорення ідей, форс-мажор тощо) є обов’язковими.

Основні завдання:

• розробка маркетингової стратегії, постановка цілей та контроль відділу
• опрацювання позиціонування бренду, проведення робіт, спрямованих на покращення репутації бренду
• проведення аналізу ринку, ЦА, потреб, впровадження покращень
• перевірка успішності рекламних кампаній (разом з РРС менеджерами), впровадження покращень
• налаштування ефективної роботи відділу та підрядників
• допомога та контроль у роботі з соц.мережами (разом із СММ менеджером)
• проведення аналітики за результатами маркетингових кампаній

Першочергові цілі для закриття:

1. Створення власного сайту компанії (пошук та контроль підрядників)
2. Підняття впізнаваності бренду
3. Активна присутність у соц.мережах
4. Запуск ефективних рекламних кампаній та лендингів для окремих товарів

Наш ідеальний кандидат:

• Закоханий у сферу маркетингу, постійно навчається та підвищує свої знання та вміння у цій сфері
• Має досвід у сфері інтернет-торгівлі (Amazon, Walmart, Shopify чи інші маркетплейси.)
• Має досвід digital-просування брендів, створення та просування сайтів, лендингів, чат-боти, email-маркетинг
• Має знання та досвід роботи з основними метриками та інструментами
• Має досвід створення та реалізації digital-стратегії
• Має досвід керівництва командою від 5 осіб

Що ми пропонуємо:

1. Віддалена робота
2. Висока ЗП (обговорюється на співбесіді)
3. Молодий та заряджений на успіх колектив
4. Підтримка від керівників та позитивна атмосфера в компанії

Просимо надіслати ваше резюме та написати у супровідному листі про ваші головні результати на останньому місці роботи, якими ви пишаєтесь. Без відповіді на питання вище резюме не будуть розглядатися.

Бажаємо успіху і чекаємо саме на тебе! :)